笔者精彩古今传言>玄幻奇幻>怀念不如相见叶夭夭 > 14章 、青宝石绊住了若水
    缺管理干部的问题,不仅仅全彩在🎒🐡面对,ed公司和设备☢🁉公司,也面临相同问🇉🖯题。

    ed公司的🚌👾🎚奉天分部,随着大屏产能的逐渐扩大,由于其属于劳动密集型,人数早已过两千。一个相匹配的分部管理团🂘队,就是需要的。

    现在这部分的管理,是由光电科仪来代管。🕮但代管,毕竟和直属是两种概念。

    设备公司方面,经过了接近一年多发展,光电科仪终于与科仪中心,成功进行🇉🖯了分离。

    光电🆈🍦科仪这一年来,把光电在🄴🁲🉮冰城做的事情,也走了一遍。那就是吞并

    设备公司注定🀠♴🌩要在光电的版图上占据重要地位。所以不论是在奉天和冰城,两地的设备公司都开始了迅速扩大的历程。

    但与冰城相比,地处奉天的光🄴🁲🉮电科仪更具有优🀫势。🌁

    第一,仪器仪表🚅,电子行业,奉🃬🚴天底蕴更足。

    设备公司的兼并对象,不是为了工人和产能,更重要的是设计能力。以它为目的,冰城的🛝🝔🊶可选对象就不🛚🜹多🏻🟓了。

    第二,则是两地经济形势。

    由于ed产业的缘故,🍳冰城的各企事业单位🕮效益,明显比☢🁉奉天要好得多。

    产业都是相互依存的。随着ed产业的兴起,连带着冰城的电子,设备,包装,化工,全部💎🐲受益。就连机加工行业,都在受益。

    一些简单的流水线,总是需要加工的吧。就是没有流🌭🂒🎊水线,车间里来回跑的小🇉🖯推车,总是需要的吧。

    所以,虽然光电设备本部在冰🄴🁲🉮城,但慢慢的,公司的主体在奉天日渐壮大。

    无论是ed公司还是设备公司,都有♁🅞🇮外派管理团队的需要了。

    这次的人员请求,工大并没有给于足够的回🕮应。

    它的原因不是工大对光电的态度有什么转变,而是🌁学校也没有人了

    在过去的一年里,随着产业园的成立,上百家企业的建立,哪怕以每间企业只需要10名🛝🝔🊶核心员工来计算,学校就损失了上千🐮🃏🖴名老师。

    虽然不少企🚌👾🎚业的管理人员,都是教职工在兼任,但也有光电,激光,蓝宝石,安运科技等用人大户的存在。

    而学校的教职工,一共才有多少

    所以学校😯🄹也就派不出什么人了,尤🎒🐡其这种大规模的派人。

    如果再派,当初检测专业遇到的问题,连教学任务都完成不了的情况,🞠🕤就会在全校范围内出现了

    再说了,剩下这些人☝🀙里面,也确实不适合来企业发展。想下海的,早就下海了。

    学校有自己的人员补充渠道,冰城其它高校,就有不少😪🄎人员,希望能够转职工大。但这种补充所需要花的时间,至少是以年为单位。