不得🁭🉃🄩不说，陈景旭当了这么久的领导，无形之间就带了☓⚢气场。
“实习期底薪800，但如果你们♿🎆🎴是⚛来赚钱的就忽略这个底薪，因为作为店🔻🅳长，作为视察员，你们是靠提成跟奖金吃饭的。”
“那是有多少提成？”
“外出扩充的店长将比市内店长提成更好，将会得到店面盈利的10%，视察员可以得到首月的20%，只要你们认真工作提成只会比底薪高，如果你们提成都没有办法高于底薪，可🔨🃋能店长这个称号真的不合📕🚰🖾适你，只能另谋高就。”
“哇，提成比底薪高，真的吗？”
“这就激动了，我还没有说奖励。”
“请小陈总继续。”
“既然是奖励，那就不是所有店都能得到的，你们这一☓⚢批店长，如果谁能把盈利走到前三☆，第一名奖励3000，第二第三名奖励📵🟎2000～”
嘶！～
所有店长都倒吸了一口冷气，眼珠子蹬的跟牛眼一样🃍🖡大。
“小陈总，我们呢？”
“你们也一🐲🃰🛞样，你们视察地段的时候跟店长商量，你们选择这个地段店铺拿到奖金你们一样拥有同等的奖励，不过你们是一次性⛖🚕📑。”
“啊，小陈总，那是🅡不是太不公平了，店长每个月都能竞争奖金，我们就一次性啊🕼🏀？”20几个市场视察🖗员交头接耳。
“安静，以后我没有说完话再打👗岔，每人扣100。”说🕔到扣钱，一下子就老实了。
“视察员搞定一间店面，那就得重新带店长找地段，一个月如果效率好可惜带出三家店，你们🂃得到奖金的机会远远比店长大，🎖说不定有可能领双倍奖金，如果你们不愿意当这个视察员🔨🃋，我可以换人。”
“小陈总，我可以跟他们换。”
“傻子才换。”
他们都听懂了陈景旭的意思。
很简单，就是他们带出十间店面，只要有一间店面拿到奖励，那他们就有一次同等的奖励，完全有可能一个月里面☦🁦可以拿到两次，这一次他们就来精神了。
“所以我给你们提供了月入过万的机会，能不能拿到🃍🖡，完全取决于你们得实力，如果你们不行，我会不手🖗软🙆🟧的换人的。”
“月入过万？”
这个年代陈景🏖旭🏏🙃这声月入过万毫不迟疑深深震撼着他们心灵最深🕉🇮处，另外陈景旭还投放一个炸弹：“谁能把自己店门保持三个月第一，底薪会从800给你们涨到4000，告诉我，你们有没有信心。”
“有！！！”
所有店长眼🐲🃰🛞睛都🏏🙃红了，🄨⛬🝝什么是王炸，这才是王炸。