是谁家的小可爱漏订章节🞒📥啦！ 理工方面尤其是工科工作,📎男女比例失衡不是一两天了，主要有男女体能素质差距、世人眼中固定标签、工作环境等因素。
叶陌当年大学毕业能够找到相关专业工😺🆘🏱作已经🏐🙌可以烧高香了。
随后又能以菜鸟学生在车间工作一年半，🄄🞔终于熟练且优秀地掌握工艺流🟇程,这也算是她个人本事,🆡👆最后终于能在枯燥无味的助理工作中坚持下来……
这一系列关卡不知淘汰多少人。
叶陌的同学中📙,不到10🞒📥％从事和机械有关的工作。🈩🀾
这里面除她无一女性。
当然，当时选择读工科的女生也不多，可能隔壁工程🈩🀾管理和工📎程造价有些凤毛麟角。👒
尽管专业🖵过硬，叶陌在工作中💃🏊😜,仍然受到🄄🞔性别方向的区别对待。
刚开始时,她都接不到什么机械设备设计方面的项目，日常工作主要以设计电子通讯业等轻工业的美观外壳为主,配合产品的💹🖰主要性能。
助理混两年时间,叶陌才开始独立接项目。
因工作能力一直保持得不错,渐渐业内有点名气，现在隔壁部门繁忙时,还能配🖡🔋合关键汽车零部件和匹配整合的专业顾问工作。
机械设计工作挺辛苦的。
光是电脑🖵画图,几十上百个零件，一个个设计整合,得多🂒🎑🐖方面考虑结构、设备质量、价格成本问☬题,项目过程中相当辛苦。
好在今年所有项目都🙻🏨完结,或者已进入测试的收尾📶🟕阶段。
只要把手里这两个项目干完,今年的任务指标立马超标,春节之前基本上可以打酱油👒了。
累一点也算值。
“啊切——”
扫一眼某种复合🏕材料的燃烧界值,叶陌😺🆘🏱隔着口罩，连续打🂒🎑🐖了两个喷嚏。
**
阻燃测试实验室门外。
一个瘦高瘦高的青年小伙，左手🗅拿着一叠盖有保密红公章的设计图纸,右手拉一拉身上还不怎么穿得习惯的浅灰色工🐼🐼作装。
“阿翔。🖵”在他🏕旁边一🍇🅾🌊稍矮些的平头男青年刻意挤了挤眉毛，用口型无声讲话，“你这是看上咱们叶主管了？”
“……”阿翔整理工作服的手一僵，快速扫一🏐🙌眼面前实验室厚重的⛽☔⚫大门，“没有，你别瞎说。”
耳后根却偷偷红了。